本報訊 （通訊員 魏 華 鄒大鵬）今年以來，鎮安縣圍繞基層黨建工作重點，通過結對子、搭臺子、引路子，做實算好導師+新生、強村+弱村、部門+村（社區）“三道加法”，推動基層黨建工作質效持續提升。
“導師+新生”引路子，“幫帶助力”促成才。創新精準選拔、學習培訓、導師幫帶、跟崗鍛煉“選培帶煉”村干部后備力量選拔儲備模式，按照“三薦兩審一備案”程序，建立后備力量人才庫1178人，由優秀離任村干部、駐村第一書記等擔任導師，與后備力量結成“導師幫帶”對子886對，通過導師談心、傳授經驗等方式，助力后備村干部強筋壯骨、快速成長。
“強村+弱村”搭臺子，“跨村聯建”謀發展。建立綠、藍、黃、紅“四色”預警機制，做深做實基層黨組織“分類指導、爭先進位”三年行動，推動基層黨組織爭先進位、轉化提升。按照“大聯小、強聯弱、川聯山、近聯遠”思路，以“支部聯建、產業聯盟、資源聯享”為抓手，建立強村帶弱村78對，成立茶葉、蠶桑等集體經濟產業鏈黨組織23個，實現資金、項目、信息、技術等要素共享互助，不斷提升基層黨組織戰斗力。
“部門+村（社區）”結對子，“車馬相適”提效能。根據部門職能和村（社區）發展實際，159個縣直企業事業單位與156個村（社區）結對共建，創新城市黨建“一領五服務”模式，建立項目清單182份，2150名黨員到社區開展“雙報到、雙服務”670余場次。