隊伍建設成效顯著

　　學高為師，身正為范。教師隊伍建設水平決定著教育發展的高度，丹鳳縣教體局高度重視教師隊伍建設。堅持以人為本，努力建設高師德素質、高業務水平、高科研能力、高教育質量的優秀教師群體。不斷加強教育行風建設，推進內部管理優化，修訂完善了丹鳳縣中小學《領導干部任用與管理辦法》，制定了《丹鳳縣師德師風建設活動方案》、《丹鳳縣教育局關于進一步加強師德師風建設規范教育教學行為的通知》，實施了教師年度師德師風專項考核，對每位教師的師德師風進行逐人考核，對考核為優秀格次的人員建表進檔，作為評職晉級、樹模評優、提拔任用的先決條件。優化教育資源組合，促進城鄉教育統籌發展；嚴把教師入口關、資格認定關，嚴格教師編制管理，五年內累計補充學歷合格教師409人，全部分配在邊遠薄弱鄉鎮學校，積極穩妥地全面清退了代課教師460多名；推行交流服務期制度，128名城區教師赴全縣邊遠山區學校支教。加強崗位培訓，全面開展新課程大講堂活動和教師技能培訓活動，積極實施“市名優、縣能手、校骨干工程”，不斷提高管理者的管理藝術和水平。全縣共有省市縣教學能手252人，骨干教師1200余人，全縣教師本科學歷由2005年底的36%提高到45%，大專學歷由16%提高到52%。高中、初中、小學教師學歷合格率分別由2005年底的57.1%、88.3%、95.6%提高到2009年的92.78%、98.56%、99.63%，專任教師合格率達100%。五年內累計補充學歷合格教師409人，全縣教師本科學歷由2005年底的36%提高到45%，大專學歷由16%提高到52%。高中、初中、小學教師學歷合格率分別由2005年底的57.1%、88.3%、95.6%提高到2009年的92.78%、98.56%、99.63%，專任教師合格率達100%。

　　教育惠民有效落實

　　農村教育經費保障新機制全面落實，義務教育階段學生全部享受免費教科書，農村寄宿制學生享受生活費補貼。實現了小學基本無輟學，初中輟學率控制在0.21%以下，義務教育完成率、中小學生按時畢業率均達國家標準。全面落實對經濟困難學生的資助政策，累計為3810名普通高中學生發放普通高中貧困生助學金513.8萬元；為9350名職高學生發放中職貧困生資助金701.255萬元，實現了中職學生全覆蓋；積極落實國家生源地助學貸款，實施生源地助學貸款以來，累計為3538名大學生辦理了生源地助學貸款，貸款金額達2061.0927萬元。扎實實施學生“蛋奶工程”，縣委、縣政府將“蛋奶工程”列入2009年民生五大重點工程之一，專題安排。縣政府及時制定下發了《丹鳳縣農村幼兒園、小學“營養早餐”改善計劃實施方案》，多次召開會議研究部署“蛋奶工程”實施工作，投入43.8萬元，為75所學校配置了蛋奶儲藏設備和空調，21個鄉鎮75所學校19466名學生享受營養早餐，占寄宿學生的100%。全縣“蛋奶工程”實施情況在省委、市政府明察暗訪中受到了高度評價和肯定。

　　職業教育長足發展

　　立足縣域經濟發展，“以就業為導向，以服務為宗旨”，加快推進職業教育改革與發展。制定出臺了《關于大力發展職業教育的實施意見》和《丹鳳縣職業教育資源整合實施方案》，加強了職業教育的整合。高度重視職教中心基礎設施建設和重點專業建設，投入資金230萬元新建了2120平方米的學生公寓樓，投資420萬元建設了建筑面積3500平方米的實訓樓，投入100余萬元對酒店服務專業、汽車駕駛專業進行升級改造，爭取省級職業教育示范專業項目4個。深入開展了“人人技能工程”培訓、農村實用技術培訓和勞動力轉移培訓。每年完成農村實用技術培訓15000人次，勞動力轉移培訓14000人次。積極開展省市教育強鄉鎮和示范成人文化技術學校創建活動，目前，全縣已創建市級以上教育強鄉鎮9個，其中省級教育強鄉鎮4個，市級5個，創建省級示范成人文化技術學校2個，縣級15個。學前教育和特殊教育得到加強，11個鄉鎮建成中心幼兒園，民辦幼兒園增加到25所。幼兒在園人數由“十五”期間的7058人，增加到“十一五”末的13430人。