近日,筆者在采訪時聽到傳唱于群眾中的《常回家看看》,被群眾改成《常到居民群眾中看看》,不禁感慨萬千。
隨著改革開放的不斷深入,社會主義市場經濟的不斷完善,社會生活的方方面面發生了深刻的變化。在新的形勢下,居民群眾有什么新的需求,黨的干部若不常到群眾中去看看,就無法了解每天發生在社區內的這些新的變化、新的情況,更談不上代表廣大人民群眾的根本利益。
“常到群眾中去”是我們黨的優良傳統。要做到這一點,就必須眼睛朝下,邁開雙腳,常到群眾中看看。只有這樣,才能察民情、知民心、思民意、辦民事,才能受到廣大群眾的歡迎。
一些地方反映:現在交通方便了,干部離群眾反而遠了;通訊發達了,干部與群眾交流反而少了;干部文化水平提高了,做群眾工作的本領反而降低了;干部面對電腦多了,與群眾直接接觸少了。
這種現象雖然發生在少數干部身上,但其消極影響是不可低估的。那么,我們不僅要問,為什么會這樣?作為領導干部,應該怎么樣得到群眾的信任?
我想,這主要是因為個別領導干部與群眾的聯系少,群眾路線貫徹的不到位,與群眾的魚水情沒有領會。不可否認,現代化的社會給我們辦公帶來了許多益處,如網絡信息傳播等,可以即時了解各方面的信息。但是,不管怎么樣,領導干部與群眾的聯系是任何時候不能少的。一方面是因為我黨是人民的政黨,是為人民服務的,人民群眾是我們的衣食父母,領導干部的工作,牢記要體現親民為民。另一方面,我黨工作的出發點和落腳點都是為了廣大人民群眾,群眾的滿意是我們最大的滿意,群眾的幸福是我們最大的幸福,因此,領導干部腦中要牢記人民群眾。
領導干部要常到基層去,到群眾中去,特別是到條件差、困難大、任務重的地方去,親眼看看群眾的衣食住行,深入體察群眾所思所想所憂所盼,才能觸動思想、砥礪感情、樹牢宗旨、增強黨性。領導干部只有把自己的心同人民群眾的心緊緊貼在一起,才能腳踏實地、埋頭苦干、創造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績,才能不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所惑。通過具體的工作,察民情、聚民智、解民憂,做讓人民滿意的領導干部要常到群眾中去,群眾的實際最純粹,群眾的聲音最真實,群眾的期盼最迫切,把群眾的工作做好,讓群眾滿意,才是真正的為人民服務。(商洛日報 辛 磊 楊昌輝)